U Republici Hrvatskoj na snazi je više zakonskih propisa kojima se uređuje mirovinski sustav. Od početka 2002. godine sustav je mješovit, javno-privatan i ustrojen na tri razine, od kojih su dvije obvezne, a treća je dobrovoljna.
U obveznom mirovinskom osiguranju možete ugovoriti samo onu vrstu mirovine koja Vam je priznata rješenjem Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje te se tako ugovorena mirovina isplaćuje doživotno, kao i mirovina iz 1. stupa.
Mirovine iz dobrovoljnoga mirovinskog osiguranja mogu se početi isplaćivati najranije s navršenih 50 godina života. Ako ste postali član mirovinskog fonda nakon 01.01.2019., privremena mirovina se može ugovoriti s 55 godina života, a doživotna mirovina s 60 godina života.
MOD-ovi su društva koja isplaćuju mirovine u okviru obveznog i dobrovoljnog mirovinskog osiguranja na temelju individualne kapitalizirane štednje, te mirovine na temelju jednokratne izravne uplate osoba u mirovinsko osiguravajuće društvo u skladu sa Zakonom o mirovinskim osiguravajućim društvima (NN 22/14, 29/18, 115/18 i 156/23).